Innovative Wege finden

In ihrer Laufbahn hat Sanja Bodenmann drei berufliche Säulen aufgebaut: Ihre erste Station im Sportsponsoring bei der UBS hat ihr nicht nur einen Einblick in diese Welt verschafft, sondern auch ihre Fähigkeit entwickelt, Partnerschaften zu gestalten. Diese setzte Bodenmann später während ihres Studiums und ihrer Arbeit als Erziehungswissenschaftlerin und systemischer Coach ein, wo sie nicht nur Wissen vermittelte, sondern auch aktiv Gesundheitsförderung betrieb.

Aktuell übt Sanja Bodenmann im Mineralheilbad St. Margrethen mit Kooperationen und Partnerschaften einen positiven Einfluss auf das Wohlbefinden vieler Menschen aus. In einer Zeit, in der betriebliche Gesundheitsförderung immer wichtiger wird, ist die Altstätterin überzeugt, dass «das Mineralheilbad zur Erholung und Regeneration von Körper und Geist beitragen kann». Bodenmann will innovative Wege beschreiten, um die Dienstleistungen des Mineralheilbads bekannter zu machen. Dabei ist sie stets auf der Suche nach neuen Partnerschaften und Märkten und nutzt jede Gelegenheit, um als Netzwerkerin neue Kontakte zu knüpfen. Die Möglichkeit, kreative Strategien zu entwickeln und spannende Kooperationen zu formen, motiviere sie jeden Tag. Auf ihre Laufbahn schaut Sanja Bodenmann mit Zufriedenheit zurück: «Die prägendsten Entscheidungen erforderten Mut, erwiesen sich jedoch als richtungsweisend.» Mit Zuversicht richtet sie ihren Blick stets auf Chancen und Möglichkeiten. Dabei ist sie dankbar, dass es ihr gelingt, eine Balance zwischen Beruf und Familie zu finden und genügend Zeit für ihre beiden Jungs zu haben.

Als Mitglied der Leaderinnen Ostschweiz hat Bodenmann Zugang zu einem spannenden Netzwerk von Führungskräften aus verschiedenen Branchen. «Der Austausch von Erfahrungen, Ideen und Best Practices in geselligem Rahmen ermöglicht mir wertvolle Einblicke und Impulse.»